Projekt służyć będzie zwiększeniu możliwości zatrudnienia 419 kobiet i mężczyzn w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy na terenie Gminy Miejskiej Kraków, poprzez objęcie uczestników zindywidualizowaną i kompleksową aktywizacją zawodową złożoną z usług i instrumentów rynku pracy (min. 3 elementy - obligatoryjnie udzielana min. 1 forma bezkosztowa oraz indywidualnie dobrana do sytuacji bezrobotnego forma kosztowa).
Adresatami wsparcia będą kobiety i mężczyźni w szczególnej sytuacji na rynku pracy: powyżej 50 r.ż., długotrwale bezrobotni, o niskich kwalifikacjach, z niepełnosprawnościami, których udział procentowy warunkowany będzie liczebnością danej grupy w populacji bezrobotnych w wieku 30+ zarejestrowanych w Urzędzie z ustalonym profilem I i II. W projekcie przewiduje się udział 36,57% osób w wieku 50+, 36,10% osób długotrwale pozostających bez pracy, 10,92% osób z niepełnosprawnościami, 54,95% osób o niskich kwalifikacjach. Zaplanowane wsparcie ma na celu co najmniej poprawę sytuacji osoby bezrobotnej poprzez redukcję najczęściej pojawiających się barier utrudniających zatrudnienie: braku kwalifikacji/ kompetencji, braku doświadczenia zawodowego, braku kapitału początkowego na start jednoosobowej działalności gospodarczej.
Zaplanowano:
Projekt służy promocji zatrudnienia osób bezrobotnych poprzez realizację form takich jak: prace interwencyjne, doposażenie stanowiska pracy. Pożądanym efektem realizacji projektu będzie zatrudnienie uczestników na poziomie: -dla osób w wieku 50 lat i więcej, o niskich kwalifikacjach, długotrwale bezrobotnych, z niepełnosprawnościami i kobiet na poziomie 42% - dla bezrobotnych mężczyzn niekwalifikujących się do żadnej z w/w grup - na poziomie 52%.
Projekt wspierać będzie przedsiębiorczość oraz realizowany będzie zgodnie z politykami horyzontalnymi, w tym polityką równych szans płci oraz niedyskryminacji osób z niepełnosprawnościami.